• 30 May 2026
Net binnen
#Wanneer kies je Basic, Plus of Pro bij DISC-rapporten? #Hoe de juiste verzenddozen invloed hebben op kosten en klanttevredenheid #Kies je eerst voor theorie of aanvraag bij het halen van je NIWO vergunning? #Onze meest verrassende last-minute oplossingen bij georganiseerde evenementen #Samenwerken en plezier: de essentie van teamuitjes
Zakelijk Dagblad
  •  Home
  • Binnenland
  • Buitenland
  • Economie
  • Gaming
  • Tech
    • Internet
    • Wetenschap
  • Politiek
    • Recht
  • Sport
  • Cultuur

Student werkt liever voor Tesla dan Shell en Philips

  • 29 mei 2017
  • Cultuur

Tesla wordt als werkgever steeds populairder bij de Nederlandse studenten. Op de lijst van populairste werkgevers onder de studenten, komt het bedrijf als nieuwkomer op de zesde plaats.

Hiermee gaat de autobouwer bedrijven voorbij als Unilever, Shell, Philips en vele andere bedrijven.  Het Zweedse adviesbureau Universum ondervroeg zo’n 23.000 Nederlandse studenten waar zij het liefst willen werken. Hieruit is er een lijst komen met 130 populairste bedrijven. De lijst is hier te downloaden.

Elon Musk

Voor veel (technische) studenten is Tesla zelfs de meest gewilde werkgever. Zij zien zichzelf in oprichter Elon Musk, omdat ook hij graag een ‘groene wereld’ ziet. Daarnaast heeft de autobouwer ook nog eens een Europese hoofdkantoor in Amsterdam en in Tilburg worden de auto’s geassembleerd. Hierdoor is de interesse in het werken bij de autobouwer nog interessanter voor de Nederlandse studenten. Volgens woordvoerder Kim Liebregts krijgt Tesla regelmatig paar honderd aanmeldingen per vacature. ‘Vooral de jongere doelgroep ziet Musk als inspirator.’, aldus Liebregts.

Uit het onderzoek blijkt ook dat werkgevers die in aanzien dalen vooral in volwassen sectoren zitten. Denk hierbij aan de productie van consumptiegoederen. Hoe minder groen en innovatief het imago is, des te moeilijker het is om jong talent aan te trekken. Hierdoor zijn bedrijven als British American Tobacco en Procter & Gamble fors gedaald op de lijst. Unilever daalde maar met één plaats. Deze heeft onlangs duurzaamheid omarmd.

Identificeren

Bij de multinationals zijn er natuurlijk altijd kansen om internationaal aan de slag te kunnen en trainingsprogramma’s te volgen. Dat wordt nog steeds erg gewaardeerd. Toch gaat het meer om de identificatie van de studenten met het merk en product. Hier hechten zij ook veel waarde aan.

Ook relatief jonge werkgevers met een innovatief imago is een trend. Bedrijven als Coolblue en Booking.com zijn hier voorbeelden van. Volgens onderzoeker Rosemarije Haasnoot is de belofte van een meer informele, ondernemende cultuur en minder hiërarchische lagen een verleiding voor de jonge trainees. ‘Dit zijn natuurlijk ook gewoon bedrijven met duizenden werknemers en wellicht de bijbehorende bureaucratie.’, zegt Haasnoot.

Top vijf

Het populairste bedrijf is nogmaals Heineken geworden. Deze staat nu voor de tweede keer op rij op nummer één. KLM mag de tweede plaats bezetten, Google staat op drie, Nike op vier en Apple mag de top vijf afsluiten. Hiermee is de top vijf onveranderd gebleven.

 

Voor uw al uw zakelijke nieuws: Zakelijk Dagblad.

Dit delen:

  • Delen op WhatsApp (Opent in een nieuw venster) WhatsApp
  • Delen op LinkedIn (Opent in een nieuw venster) LinkedIn
  • Share op Facebook (Opent in een nieuw venster) Facebook
  • Delen op X (Opent in een nieuw venster) X
  • Meer
  • Afdrukken (Opent in een nieuw venster) Print
  • E-mail een link naar een vriend (Opent in een nieuw venster) E-mail

Vind ik leuk:

Vind-ik-leuk Aan het laden...
  • apple
  • Google
  • heineken
  • klm
  • nike
  • Philips
  • shell
  • studenten
  • tesla
  • unilever
  • werk
Previous Posts Niet alle jongeren kunnen makkelijk boodschappen doen
Next Posts Kantorenpark in Hoofddorp wordt woonwijk

Geef een reactieReactie annuleren

Deze site gebruikt Akismet om spam te verminderen. Bekijk hoe je reactie gegevens worden verwerkt.

Net binnen
Wanneer kies je Basic, Plus of Pro bij DISC-rapporten?
  • 30 april 2026
Wanneer kies je Basic, Plus of Pro bij DISC-rapporten?
Hoe de juiste verzenddozen invloed hebben op kosten en klanttevredenheid
  • 30 april 2026
Hoe de juiste verzenddozen invloed hebben op kosten en klanttevredenheid
Kies je eerst voor theorie of aanvraag bij het halen van je NIWO vergunning?
  • 16 april 2026
Kies je eerst voor theorie of aanvraag bij het halen van je NIWO vergunning?
  • 5 januari 2026
Onze meest verrassende last-minute oplossingen bij georganiseerde evenementen
Samenwerken en plezier: de essentie van teamuitjes
  • 8 september 2025
Samenwerken en plezier: de essentie van teamuitjes
Bedrijfswagens en wagenparken zijn cruciaal in het moderne bedrijfsleven
  • 15 augustus 2025
Bedrijfswagens en wagenparken zijn cruciaal in het moderne bedrijfsleven
Meer Cultuur
Tips om een coachingscultuur op de werkplek te integreren
  • 12 december 2022
Tips om een coachingscultuur op de werkplek te integreren
Verbeteren van bedrijfsprocessen met één tool
  • 30 juni 2022
Verbeteren van bedrijfsprocessen met één tool
Ideeën voor cadeautjes
  • 25 mei 2022
Ideeën voor cadeautjes
Geld nodig voor je bedrijf? Zo regel je een zakelijke lening!
  • 25 mei 2022
Geld nodig voor je bedrijf? Zo regel je een zakelijke lening!

Volg ons op social media

Likes Follow
Push-meldingen
Ontvang het nieuws direct wanneer het verschijnt!
Blijf op de hoogte

Ontvang de nieuwsbrief

Over deze website

Zakelijk Dagblad voorziet u dagelijks van het belangrijkste zakelijke nieuws uit binnen- en buitenland, onderverdeeld in meerdere categorieën. Ons doel is om enkel goede berichten te delen, zonder u te overspoelen met nieuws.

Net binnen

Wanneer kies je Basic, Plus of Pro bij DISC-rapporten?
  • 30 april 2026
Wanneer kies je Basic, Plus of Pro bij DISC-rapporten?
Hoe de juiste verzenddozen invloed hebben op kosten en klanttevredenheid
  • 30 april 2026
Hoe de juiste verzenddozen invloed hebben op kosten en klanttevredenheid

Contact

  • Adverteren
  • Artikel aanmelden
  • Ondernemersprofielen
  • Bedrijfsprofielen

Onze Partners

Blijf per mail op de hoogte

  • 2021 Zakelijk-Dagblad.nl

Privacy Policy | Cookies | Disclaimer | Links | Contact
%d