Handyman

Naam: Handyman B.V.

CEO: Wilco de Groot

Onderdeel van: ELKA Pieterman groep

Oprichting: 1974 in Breda

Hoofdkantoor: Prinsenhil 1, 4825 AX Breda

Branche: Groothandel in elektrische huishoudelijke apparatuur, audio- en videoapparatuur en fotografische en optische artikelen

Over Handyman

In de jaren ’60 richtte Joost Pieterman een groothandel in onderdelen voor elektronisch huishoudelijke apparaten. Deze groothandel werd gevestigd in het Brabantse Terheijden en kreeg de naam ELKA Pieterman. Toen die tijd lag de focus van het bedrijf op het leveren van aansluitmiddelen en onderdelen voor huishoudelijke producten zoals: wasmachines, koffiezetapparaten, stofzuigers, witgoedbranche en centrifuges.

In de jaren ’70 was er sprake van een economische recessie en steeds meer consumenten hadden de behoeften om hun huishoudelijke apparaten zelf te repareren. ELKA Pieterman zag hier kansen liggen en in 1974 richtte zij daarom de eerste Handyman op. Dit is een winkel wat zich focust op het verkopen van onderdelen waarbij zij naast de verkoop ook vakkundig advies gaven. De eerste speciaalzaak van Handyman werd geopend in Breda.

Deze winkelformule werd een doorslaand succes. De consument wil graag kosten besparen in tijden van economische recessies. Dat het een succes was blijkt uit de gegevens dat de winkelketen Handyman het afgelopen decennia flink is gestegen tot meer dan 100 filialen in zowel Nederland als België. In deze periode is het assortiment vaak aangepast, dit omdat Handyman de consumentbehoefte wil vervullen. De slogan van Handyman is: “Goed advies, slim vervangen” en tot vandaag de dag heerst deze slogan nog steeds binnen het bedrijf.

Missie en Visie

Handyman streeft er naar om de consumenten op een persoonlijke en klantgerichte manier te behandelen tijdens de verkoop. Dit zodat zij hun apparatuur weer optimaal kunnen gebruiken. Zij willen dit op een zo efficiënt mogelijke manier doen. Daarom kan er bij Handyman zowel online als offline gekocht worden. Handyman wil zich onderscheiden van de concurrentie door een klantgerichte, maatschappelijk betrokken en eigentijdse onderneming te zijn. Ook streven zij ernaar om de menselijke waarden te waarborgen. Zo besteden zij hun aandacht aan de vakkundigheid, inzet en motivatie van hun medewerkers.